#注文住宅の記事一覧

ハウジング重兵衛|元大工のプレイングマネージャー監督から学ぶ「高効率」で「人想い」の仕事術
ANDPAD AWARD 2023 ユーザー部門「ベスト受発注ユーザー賞〜発注〜」3位/受賞ユーザーインタビュー
ファイブイズホーム|注文住宅・分譲住宅あわせて年間約50棟! プレイングマネージャーのANDPAD活用
〜前編〜ANDPAD AWARD 2023 ユーザー部門「ベスト工程表ユーザー賞」2位/受賞ユーザーインタビュー
リストホームズ|ANDPAD活用で変わる経営・組織・現場。ビルダーの変革ストーリー
「現場の見える化」によって残業削減・収入アップ・定着率向上を実現
Lib Work|月706万円の労務費を削減! 変革を続ける上場住宅メーカーが挑んだ「分業化」への軌跡
ボトムアップでDXを推進、利用開始初月から社内外でスピーディーに利用が浸透
鈴木建設|「経済的不安のない家づくり」を多くの人に届けるために。少数精鋭住宅会社の現場DX
ANDPADと現場カメラで移動と会議の時間を50%以上削減、利益率は6%向上へ
兵恵建設|DXで人の繋がり方を変え、距離と場所の制約を超える。特化型地域工務店の生存戦略
リモートワークで優秀な人材を確保し、ANDPADで越境商圏戦略に乗り出す
独立系リフォーム会社最大手 ニッカホームの現場改革
新卒入社からANDPADを活用した若手社員
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社員の結束を高める「カバヤイズム」がDX戦略・人材育成を成功に導く
〜Vol.3〜既存の複数システムとANDPADをAPI連携し、データの一元管理を実現
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社員の結束を高める「カバヤイズム」がDX戦略・人材育成を成功に導く
〜Vol.2〜年間1,000棟の施工を実現! 社員の意欲を高める「工事監督チーム体制」
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社員の結束を高める「カバヤイズム」がDX戦略・人材育成を成功に導く
〜Vol.1〜ライフデザイン・カバヤの“強さ”は、どこから生まれるのか
テクノロジーで目指す“家業”から“企業”への成長――地域工務店2代目社長の挑戦
〜後編〜ファミリービジネス型地域工務店のお金のリアルとその解決法
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テクノロジーで目指す“家業”から“企業”への成長――地域工務店2代目社長の挑戦
〜前編〜DXによって生まれる新たな仕事と、地域人材の活かし方
時代と共に変化する原工務店のこれまでとこれから~後編~
〜後編〜ANDPADによる一元管理で生まれる時間を使い、付加価値の創出へ
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時代と共に変化する原工務店のこれまでとこれから~前編~
〜前編〜親から子へ、社員と手を取り守り継ぐ「原の家」
ユーザー賞まとめ編「ベスト受発注請書請求賞」「ベスト受発注納品検収賞」受賞者紹介
流通商社、住宅会社、ハウスクリーニング、シーリング工事など、多くの案件に関わる業者・ユーザーが受賞!
誉建設|100年先も変わらない“想い”を込めて——徳島に根ざした工務店が描く持続可能な地域とは〜Vo.3〜
人を活かし、地域を繋ぐ。“クリエイティブな経営”の真髄を聞く
誉建設|100年先も変わらない“想い”を込めて——徳島に根ざした工務店が描く持続可能な地域とは〜Vo.2~
故郷の自然を守り、安心して暮らせる町をつくるために
誉建設|100年先も変わらない“想い”を込めて——徳島に根ざした工務店が描く持続可能な地域とは〜Vo.1〜
社員大工の育成に尽力、一人ひとりの個性が活きる仕事を創出
大工が社員の“3分の1”を占める地域密着の工務店。若手大工の育成・定着を実現した秘訣とは
〜後編〜大工が安心して将来を描ける労働環境の整備に尽力し、大工の社員化に成功
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大工が社員の“3分の1”を占める地域密着の工務店。若手大工の育成・定着を実現した秘訣とは
〜前編〜地域に開かれた工務店と「IKEDA隊長」の活動に迫る
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